Chef·fe de centrale – Mécanicien·ne de machines fixes 2A

Overview

Ensures optimal operation and maintenance of electromechanical systems in buildings.

Key Responsibilities

• contrôle pneumatique
• diagnostic hvac
• réparations mécaniques
• maintenance préventive
• supervision sous‑traitants
• traitement chimique

Tasks

-Intervenir sur les systèmes de contrôle pneumatique : lecture et interprétation de schémas, vérification, réparation, ajustement et calibration des composantes (transmetteurs, contrôleurs, soupapes, moteurs, positionneurs, sondes, relais, thermostats, etc.). -Diagnostiquer les problèmes sur les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVCA) et recommander les solutions appropriées. -Remplacer le personnel d’opération en cas d’absence, selon un horaire de 24 h/7 j. -Effectuer les réparations mécaniques sur les équipements : regarnissage de pompes, remplacement de roulements, coussinets, poulies, alignements, lubrification, joints d’étanchéité, soupapes pneumatiques, courroies de transmission, etc. -Maintenir les ateliers et salles mécaniques propres et bien organisés. -Assurer le traitement chimique des réseaux d’eau. -Réaliser des travaux mineurs de plomberie et de soudure au besoin. -Effectuer la maintenance préventive à l’aide d’un système informatisé de gestion de l’entretien. -Superviser et assurer le suivi des travaux de mécanique confiés à des sous-traitants.

Requirements

• régulation pneumatique
• lecture plans
• dep mécanique
• chauffage 2
• réfrigération a
• 3 ans exp

What You Bring

-Démontrer une bonne maîtrise des systèmes de régulation pneumatique. -Effectuer toute autre tâche connexe demandée par la direction. -Lire et interpréter les plans des bâtiments pour planifier les interventions. -Détenir un DEP en mécanique de machines fixes, accompagné d’un certificat valide. -Avoir au moins trois années d’expérience pertinente dans le domaine. -Posséder un bon esprit d’équipe et démontrer du dynamisme au travail. -Faire preuve d’autonomie et d’un solide sens des responsabilités. -Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi. -Posséder une classe 2 en chauffage ainsi qu’une classe A en réfrigération.

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Benefits

-Treize (13) jours fériés. -Programme de bonification. -Assurances collectives dès l’embauche.

About Metier Plus

-Founded by an electrical engineer to fill skilled technical trade roles unmet by collective bargaining. -Early clients included Merck Frosst, Kraft and Pratt & Whitney, launching its reputation in temporary skilled labour. -Expanded through divisions: Construction and Admin to diversify service offerings. -Strong Quebec roots, primarily in Greater Montréal and Northern Québec, today supporting global recruitment. -Relocated to larger offices to scale operations effectively. -Specializes in temporary/permanent recruitment, international sourcing, technical outsourcing, and payroll management.

Sector Specialisms