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Cirque Du Soleil Entertainment Group

Analyste Comptable – Opération des spectacles de tournées

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Cirque Du Soleil Entertainment Group

A global leader in live entertainment, known for groundbreaking circus arts and immersive experiences.

Accounting analyst handling financial reporting, budgeting, and forecasts for touring shows.
9 days ago ago
Entry-level
Full Time
Montreal, Quebec, Canada
Office Full-Time
Company Size
4,500 Employees
Service Specialisms
Entertainment Production
Live Performances
Circus Arts
Creative Direction
Stage Design
Costume Design
Lighting Design
Sound Engineering
Sector Specialisms
Entertainment
Arts
Theatre
Music
Multimedia Productions
Immersive Experiences
Special Events
Theme Parks
Role

Description

forecasting
variance analysis
month‑end
budgeting
internal controls
process documentation
  • Soutenir les directeurs de centre coûts de tournée dans l’établissement de leurs prévisions;
  • Participer au processus trimestriel des analyses fournies par l’équipe d’information financière (explication de variances);
  • Documenter tes procédures de travail pour favoriser l’interchangeabilité avec tes collègues;
  • Esprit d’analyse poussé, capacité d’établir et de maintenir des communications claires et structurées;
  • Participer activement aux processus de fins de mois et livrer dans les délais déterminés toutes tâches relatives aux résultats financiers des spectacles que vous chapeautez;
  • Travailler en étroite collaboration avec les directeurs et directeur principaux de tournées de tournée afin de les épauler dans leur forecast trimestriels;
  • Compléter les forecasts trimestriels et participer activement au processus budgétaire;
  • Améliorer et assurer les contrôles internes nécessaires de l’ensemble des processus sous ta responsabilité;
  • Participer activement à l’intégration des nouveaux projets de ton secteur;
  • Préparer les analyses mensuelles de variances (actuel vs budget vs forecast) pour les spectacles de sa division;
  • Assurer le respect des normes comptables et des procédures administratives de l’entreprise;
  • Assurer la bonne comptabilisation des opérations des spectacles de tournée TSD;
  • Aider à la préparation des dossiers de vérification externe et les dossiers fiscaux, et répondre aux questions;

Requirements

excel
longview
sap
us gaap
baccalauréat
3 ans
  • De la rigueur, une grande autonomie, un sens des responsabilités et une bonne capacité d’adaptation aux changements;
  • Excellente maîtrise d’Excel;
  • Connaissance de LongView, un atout;
  • Minimum de trois (3) années d’expérience pertinente dans un poste similaire, idéalement au sein d’une grande entreprise;
  • Flexibilité dans les horaires de travail pour permettre le support des tournées dans différents fuseaux horaires.
  • Titre comptable reconnu;
  • Baccalauréat en administration des affaires (B.A.A.), option comptabilité ou l’équivalent;
  • Un mode de travail hybride inclusif basé sur l’expérience d’équipe et la flexibilité d’horaire
  • Expérience d’utilisation de systèmes ERP, tel que SAP, un atout;
  • La connaissance des US GAAP, un atout;
  • Maîtrise de l’anglais et du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Une croissance professionnelle axée sur les projets de très grande qualité pour propulser ta carrière

Benefits

  • Bien connaître les contrats des spectacles sous sa responsabilité et en être la personne ressource;
  • Un accompagnement personnalisé et adapté à tes ambitions professionnelles : programme de formation, check-ins réguliers, contribution inter-équipe.
  • L’accès à un bureau individuel les jours où tu te présentes au Studio de Montréal, un environnement stimulant qui te permettra de mettre à profit toute ta créativité
  • Une culture axée sur le développement de pratiques équitables et d’événements rassembleurs
  • Un programme d’assurances collectives, de REER et autres avantages qu’il nous fera plaisir de te présenter
  • Disponibilité à voyager pour des fins de remplacement temporaire ou de formation continue est un atout;

Training + Development

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Company

Overview

Founded 1984
Year Established
The company was founded in 1984, marking the beginning of its innovative approach to live entertainment.
Over 450 cities
Cities Touring
Their performances have captivated audiences across numerous global destinations.
Six continents
Geographical Reach
Cirque du Soleil's productions have reached viewers on six different continents, showcasing its global presence.
  • Known for pushing creative boundaries, Cirque du Soleil offers immersive experiences that blend artistry, technology, and live performance.
  • Their performances typically combine stunning visual effects, complex choreography, and original music to create a mesmerizing atmosphere.
  • The company operates several permanent and touring shows, including notable productions.
  • Cirque du Soleil has diversified into various media, collaborating in television, film, and special events.
  • In recent years, the company has expanded its portfolio, collaborating with major brands and artists.
  • With its focus on creativity, Cirque du Soleil remains a symbol of innovation in live entertainment, constantly evolving to captivate new audiences.

Culture + Values

  • Creativity and Innovation: Embracing bold ideas to deliver unique and world-class entertainment.
  • Passion: Pursuing excellence through passion, dedication, and collaboration.
  • Authenticity: Staying true to our roots while constantly evolving.
  • Commitment to Excellence: Delivering memorable experiences through extraordinary talent and creativity.
  • Respect for the Individual: Honoring all individuals’ contributions and fostering a supportive environment.

Environment + Sustainability

Net-zero by 2050
Emissions Target
Aim to achieve net-zero greenhouse gas emissions by 2050.
90% Waste Diversion
Waste Reduction Goal
Committed to diverting 90% of generated waste from landfills.
  • Committed to reducing environmental impact through sustainable practices in all areas of operation.
  • Energy efficiency measures are implemented in their venues and productions.
  • Use of sustainable materials in the construction of set designs and costumes.

Inclusion & Diversity

50% New Hires
From Diverse Backgrounds
Half of all new hires come from underrepresented or diverse groups, reflecting a commitment to inclusivity.
  • Create inclusive environment where all voices are valued and diversity is celebrated.
  • Gender parity prioritized in leadership positions, with a strong focus on female empowerment in the workplace.
  • Clear focus on creating equal opportunities across all levels of the organization.
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