Ingénieur·e et chargé.e de projets, Télécommunications et Réseaux (Affectation à Sept-Îles)

Description

• Utiliser votre réseau professionnel pour générer des occasions d’affaires
• Définir la portée des projets et rédiger des offres de service
• Déterminer les besoins des clients dans le cadre de nouvelles occasions d’affaires ou de projets en cours
• Diriger et coordonner les équipes techniques pour assurer le succès des projets
• Développer et maintenir une relation durable avec les clients tout en répondant aux attentes élevées de ceux-ci
• Équipe collaborative qui partage ses idées et ses connaissances
• Assumer le leadership lors de la préparation des propositions techniques et commerciales
• Préparer des billets de blogue, des papiers techniques ou autres documents pour faire rayonner l’entreprise

Requirements

• Être débrouillard.e et ingénieux.se
• Atout : expérience dans les technologies opérationnelles
• Prime de mobilité en chantier
• Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international. La fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours
• Minimum de 6 ans d’expérience pertinente
• Atout : expérience en firme de consultation
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec.
• Baccalauréat ou diplôme d’études collégiales dans l’un des domaines suivants : génie électrique; génie informatique ou informatique; génie de la production automatisée; télécommunications ou administration de réseaux; toute autre formation pertinente
• Être doué.e pour la communication et les relations interpersonnelles
• Congés annuels et de maladie
• Rédiger des rapports et des recommandations techniques
• Agir en tant que référence technique au sein de l’équipe
• Atout : expérience dans les technologies de l’information et des communications
• Concevoir, installer et maintenir des infrastructures TI/TO (réseautique, serveurs, virtualisation, sans-fil)
• Agir en tant qu’ambassadeur.rice de l’équipe auprès des autres services

Benefits

• Programme de boni annuel pour tous.tes les employé.e.s régulier.ère.s
• Plans de formation et de développement sur mesure
• Régime d’assurance collective commençant le jour 1, y compris l’assurance invalidité à court et à long terme
• Programme de cellulaire
• Possibilités d’avancement intéressantes à la hauteur de vos ambitions
• Salaire de base annuel
• Prime liée au programme de recommandation d’employé.e.s
• Accès à un programme de partage des profits pour tous les employés réguliers
• Régime d’épargne-retraite
• Terrain de jeu large selon vos intérêts – de la technique à la gestion de projet en passant par la gestion d’équipe

Training + Development

Interview process

Visa Sponsorship

Security clearance