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Cima+

Conseiller-ère gestion de risques de projet

Company logo
Cima+
Complete consulting engineering services across energy, infrastructure, buildings, transport & environment.
Monitor and support project risk management activities, including developing risk documents, creating trainings, and implementing risk mitigation strategies.
16d ago
Junior (1-3 years)
Full Time
Ottawa, Ontario, Canada
Onsite
Company Size
3,500 Employees
Service Specialisms
Energy and Power
Industry and Resources
Buildings
Project Management
Operational Technologies and Solutions
Infrastructure
Transportation
Earth and Environment
Sector Specialisms
Industrial
Energy
Infrastructure
Buildings
Healthcare
Water
Manufacturing
Residential
Role
What you would be doing
performance analysis
high-risk monitoring
risk assessments
dashboard development
risk management support
  • Proposer des indicateurs de performance clés et analyser les performances financières des projets, en identifiant les tendances et les risques potentiels
  • Surveiller la base de données des propositions à haut risque et aider les équipes chargées des propositions à suivre les étapes nécessaires pour identifier et gérer les risques
  • Réaliser des évaluations des risques dans le cadre d'ateliers ponctuels et périodiques et de sessions d'analyse avec un large éventail de parties prenantes internes et externes afin d'identifier et d'évaluer les risques liés aux projets et de proposer une combinaison de différentes stratégies de traitement des risques
  • Développer et produire divers documents, notamment des tableaux de bord sur les risques et les opérations, des modèles de données, des analyses et des rapports
  • Apporter un soutien à l'élaboration de plans de gestion des risques liés aux projets, tant au stade de la proposition que de la réalisation
What you bring
excel
power bi
risk management
communication
problem solving
8+ years
  • Diplôme en ingénierie, construction, administration des affaires ou tout autre domaine pertinent
  • Excellente maîtrise de Microsoft Suite Office, en particulier Excel
  • Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles pour interagir avec les représentants seniors internes, les clients et les parties prenantes externes
  • Compétences avérées en rédaction technique et capacité à gérer des données et des indicateurs clés de performance
  • Capacité à résoudre des problèmes et à démontrer une réflexion analytique et une recherche quantitative complexes
  • Expérience dans l'élaboration et la production de rapports et de tableaux de bord pour identifier les tendances dans les bases de données Excel et Power BI
  • Créer et mettre en œuvre des formations pour les employés de CIMA+ afin de les sensibiliser aux risques et aux bonnes pratiques commerciales
  • Capacité à gérer l'ambiguïté et les changements
  • Maîtrise orale et écrite du français et de l'anglais
  • Minimum huit (8) années d'expérience dans la gestion commerciale/contractuelle, la gestion de projet, la gestion des risques et/ou le développement commercial dans le cadre de grands projets d'ingénierie et de construction
  • Diplôme ou certificat en gestion des risques de projet (PMI risk, IRM ou similaire) ou capacité à l'obtenir
  • Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
  • Hiérarchiser les risques identifiés par notre équipe juridique lors des révisions contractuelles et guider nos équipes opérationnelles sur la manière de les gérer
Benefits
  • Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
  • Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
  • Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
  • Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
Training + Development
Information not given or found
Interview process
Information not given or found
Visa Sponsorship
Information not given or found
Security clearance
  • candidate's qualifications, experience, and job-related references will be verified.
Company
Overview
Founded 1990
Year Established
The company was established in the early 1990s, laying the foundation for its growth into a leading consulting firm.
40+ Offices
Geographic Reach
Operates a widespread network across Canada, supporting both local and national projects.
60% Green Revenue
Sustainability Focus
Significantly contributes to environmentally friendly projects, emphasizing sustainable practices.
CAD 350M Revenue
Financial Scale
Achieved substantial revenue, cementing its position as one of Canada's largest consulting firms.
  • From modest beginnings, it grew into a multidisciplinary firm delivering both local and national projects.
  • It operates over 40 offices across Canada, offering integrated consulting across engineering disciplines.
  • Services span energy, infrastructure, transport, buildings, environmental, geotechnical, and digital systems.
  • Typical projects include major infrastructure, urban development, environmental restoration, and complex transit systems.
  • CIMA+ has reinforced its scope through strategic acquisitions like C3 Water, Eramosa and MidSea Engineering.
  • It stands out for its employee-shareholder model, fostering commitment and entrepreneurial drive.
  • Continuously expanding presence and innovating in project delivery and digital technology integration.
Culture + Values
  • Ethics and integrity
  • Team spirit
  • Excellence
  • Entrepreneurship
  • Social responsibility
Environment + Sustainability
GHG Reduction
Carbon Emissions Drop
Achieved a significant reduction in greenhouse gas emissions from 6,160 tCO₂eq in 2019 to 4,460 tCO₂eq in 2023.
62% Green Revenues
Revenue Breakdown
62% of total annualized gross revenues in 2023 were generated from 'Green Revenues'.
$500,000 Grant
Decarbonization Solutions
Allocated a $500,000 grant to model zero-emission freight transport solutions.
2030 Deadline
Electric Fleet Transition
Target to transition the entire vehicle fleet to electric by 2030.
  • Annual GHG inventories using 2019 as baseline, covering Scopes 1, 2, 3
  • Centre of Excellence for Sustainability (CES) established to drive ESG initiatives
  • Financial planning dedicated to decarbonization efforts
  • Lifecycle management of IT assets emphasizing extended use, eco-friendly recycling and cloud solutions
Inclusion & Diversity
$25K Scholarship Agreement
Indigenous Student Support
Long-term financial commitment to support Indigenous students through a five-year agreement with Indspire.
$1K Scholarship Awarded
Kiuna College Student
Financial support provided to a deserving Indigenous student at Kiuna College.
$2K Scholarship Awarded
Female Engineering Student
Recognition and support for a female engineering student at IngénieurE au Féminin Conference.
Parity Certification
Gender Equality Achievement
Awarded Canada’s first Parity Certification for achieving gender equality in governance.
  • EDI Framework based on three pillars: increase fairness, diversifying talent, create an affirming culture
  • Led by Senior EDI Advisor, includes Reconciliation Action Plan
  • Partnered with EngiQueers Canada for training and professional network development
  • Focus groups conducted on International Women’s Rights Day across Canadian offices
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