Monteur caténaire

Description

• Interagir avec le public en cas d’incident;
• Travailler avec l'équipe d’exploitation en cas d'urgence afin de maintenir le fonctionnement de la ligne;
• Communiquer par radio avec le centre de contrôle pour obtenir des permis d’occupation de la voie en suivant une procédure de communication et mettre en place les protections physiques sur la voie;
• Signaler les incidents et les accidents;
• Agir comme PEC (Personne en charge) en rotation et au besoin : prendre le POV, assurer la liaison avec le PCC et veiller à la santé sécurité du chantier et ferroviaire .
• Consigner toutes les activités (bons de travail / inspections) dans un système informatisé de gestion de la maintenance (GMAO);
• Lire les plans, dessins, manuels et procédures d’entretien;

Requirements

• Expérience avec l’opération de véhicule lourd – Atout;
• Bonne communication parlée et écrite en français;
• Permis de conduire valide au Québec (Classe 5) - Obligatoire;
• Facilité à partager des compétences / informations avec des collègues;
• Capable de produire de façon cohérente des informations factuelles et détaillées.
• Permis de conduire camion valide au Québec (Classe 3) – Atout;
• Possibilité de travail en mode hybride (selon les postes);
• En cas d'accident ou de défaillance majeure, participer aux opérations de sauvetage / correction;
• Lever et transporter des pièces et outils de poids importants;
• Effectuer des inspections, des entretiens réguliers et des réparations sur les installations de la ligne aérienne de contact;
• Effectuer la surveillance des bons de travail entrants et allouer des ordres de service dans le système GMAO;
• Être habile avec des outils manuels et des équipements motorisés;
• DEP en Montage de lignes électriques et de télécommunication;
• Expérience en utilisation de véhicule nacelle;
• Expérience en milieu caténaire – Atout;
• Expérience avec la conduite de véhicules de type rail-route – Atout;

Benefits

• Assurance dentaire;
• Jours de congé personnels et jours de vacances disponibles dès l’embauche;
• Programme d’aide aux employés;
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur;

Training + Development

Interview process

Visa Sponsorship

Security clearance