Représentant des ventes internes, Services électriques Division énergie

Description

• Assurer la partie administrative du rôle nécessaire pour suivre correctement le processus Quotelog, y compris, mais sans s'y limiter, l'utilisation correcte de Saleslink, iMACS, Quotelog et d'autres outils de création de rapports.
• Travailler pour le meilleur concessionnaire d'équipement de sa catégorie et avec la marque Caterpillar
• Travailler au sein de l'une des organisations les plus sûres de l'industrie, où votre sécurité et votre bien-être sont notre principale priorité
• Faire appel aux équipes des services électriques et de la division Énergie en fonction des besoins pour développer et exécuter les activités.
• Démontrer des comportements de travail sécuritaires, respectueux de l'environnement en tout temps conformément aux politiques, programmes et initiatives de Toromont en matière de santé et de sécurité.
• Élaborer des plans territoriaux à court et moyen terme (un à deux ans) pour prospecter de nouvelles opportunités commerciales au sein de la clientèle désignée et d'atteindre les objectifs de chiffre de vente.
• Tirer parti des devis et des soumissions standard pour maximiser l'utilisation des unités d'inventaire.
• Développer ou contribuer au développement de nouveaux outils et processus, favoriser l'amélioration continue, stimuler l'efficacité opérationnelle, accroître la satisfaction au travail et optimiser les résultats commerciaux.
• Soutenir les ventes internes et contribuer directement à la réalisation des objectifs annuels de chiffre d'affaires avec les gestionnaires de comptes desservant le segment de marché des services électriques.
• Utiliser et promouvoir à l’interne les outils numériques de Cat, tels que Cat Inspect avec les techniciens de Toromont pour aider à générer des pistes de vente que le représentant ou la représentante peut exploiter, et proposer des solutions au client.
• Assurer le suivi des exigences des clients et des soumissions, en se concentrant sur les opportunités de services électriques peu ou moyennement complexes.
• Élaborer des réponses aux besoins des clients et préparer des devis, des soumissions techniques, etc.

Requirements

• Veiller à la bonne tenue des registres, en fournissant suffisamment d'informations pour permettre à la direction de prendre de bonnes décisions d’affaires.
• Grande aptitude à obtenir des résultats dans un environnement rapide, exigeant, soumis à des délais et à des priorités en constante évolution
• Connaissances pertinentes de l'industrie (production d'électricité, industrie, marine, services électriques)
• Établir, qualifier, bâtir et gérer les relations avec les clients de petite et moyenne taille.
• Planifier et mettre en œuvre des campagnes de communication pour les demandes entrantes des clients et les suivis sortants.
• Formation postsecondaire avec une orientation technique et deux à cinq ans d'expérience dans un poste en contact avec la clientèle.
• Compétences supérieures en matière de communication, d'organisation, de planification et de négociation
• Solide sens des affaires et des finances, avec des compétences de présentation attrayantes
• Le bilinguisme est une exigence - français et anglais (écrit et parlé)
• Connaissance des moteurs diesel et à essence, des génératrices, des armoires de commande, des commandes et des commutateurs de transfert
• Très bonne connaissance de l'informatique avec des compétences en matière de gestion des contacts et d'applications MS Office.

Benefits

• Possibilité d'horaires de travail flexibles et d'opportunités sur plusieurs sites dans l'Est du Canada
• Une rémunération globale compétitive comprenant : salaires, avantages sociaux et primes (selon les critères d'admissibilité)

Training + Development

Interview process

Visa Sponsorship

Security clearance