Agente ou Agent de mise en service, Commissioning

Description

• Émettre les rapports de mise en service et documenter le processus;
• Exécuter les revues de conception d’un point de vue d’opération;
• Assister au démarrage des systèmes;
• Diriger les réunions de mise en services avec les entrepreneurs;
• Inspecter les installations et systèmes mécaniques électriques;
• Superviser et valider les opérations de balancement;
• Établir et maintenir des contacts avec les clients, répondre aux besoins des clients tout au long du projet;
• Réaliser des enquêtes techniques et revues de conception d’opération et de maintenance (plans et devis émis par divers intervenants de projets);
• Préparer et Réaliser les essaies fonctionnel avec les entrepreneurs.
• Faire le suivi à distance en utilisant une plateforme de contrôle;

Requirements

• Connaissances en tests fonctionnels et validation des séquences (chauffage, ventilation, climatisation).
• Connaissance en conception (mécanique, électrique bâtiment);
• Prime de recommandation pour référence de candidat;
• Poste régulier à temps plein: 37,5 h/semaine;
• La connaissance de l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.
• Plus de 5 ans d’expérience en mise en service (contrôle, balancement, agent(e) de mise en service);
• Compétence en gestion de projet, en rédaction technique;
• Connaissance des systèmes régulation automatique de bâtiment;
• Expérience en troubleshooting systèmes mécanique / électrique;
• Expertise dans les vérifications préopérationnelles (VPO) et le démarrage d'équipements et systèmes mécanique et électrique;
• Bilinguisme (anglais et français) un atout.
• Valider avec l’entrepreneur en contrôle l’installation et les séquences d’opération;
• Diplôme d’études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment ou expérience équivalente;

Benefits

• Régimes de retraite: REER, Régime d’actionnariat, CELI;
• Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation).
• Remboursement taux kilométrique à 0.72$
• Télétravail, flexibilité d’horaire et du lieu de travail;
• Régime complet et flexible d’assurance collective;
• Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);
• Programme de bienêtre et d’aide aux employés;
• Remboursement de la cotisation annuelle des ordres professionnels;
• Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;
• Rémunération concurrentielle;

Training + Development

Interview process

Visa Sponsorship

Security clearance