Consultante ou consultant senior, Protection et Valorisation de l’Eau

Overview

Senior consultant advising on water protection, climate resilience, and resource optimization.

Key Responsibilities

• biz development
• tool development
• decision support
• workshop facilitation
• report preparation

Tasks

-Contribuer aux efforts de développement commercial, notamment en identifiant des opportunités, en participant à des événements (conférences, conférences, webinaires, groupes de travail sectoriels, etc.) ainsi qu’à la rédaction d’offres de services. -Contribuer au développement de nouvelles offres de services, d’outils et de méthodologies pour stimuler l’innovation. -À partir de données, d’analyses ou d’études, élaborer des outils de communication qui proposent des stratégies et des solutions possibles pour faciliter la prise de décision des clients. -Organiser et animer des ateliers avec différentes parties prenantes. -Préparer les documents et des présentations afin de montrer les progrès, les résultats et les recommandations des projets.

Requirements

• 7+ years
• water management
• project leadership
• english
• engineering degree
• analytical

What You Bring

-Voir à la réalisation d études techniques, financières et réglementaires liées à la protection et à la valorisation de l’eau. -Se tenir à jour des dernières avancées dans le domaine (innovations technologiques, évolutions réglementaires et tendances émergentes du marché). -Expérience professionnelle dans la gestion de bassin versant (empreintes hydriques) ou l’élaboration de politiques publiques liées à l’eau, seront des éléments considérés comme des atouts pour le poste. -Excellentes compétences en communication et en présentation en anglais, à l’écrit et à l’oral. La maîtrise du français sera considérée comme un atout. -Capacité à diriger des projets, parfois multidisciplinaires et stratégiques, en collaboration avec plusieurs parties prenantes (par exemple : clients, entités gouvernementales, fournisseurs, communautés, etc.). -Diplôme d’études universitaire en ingénierie, en environnement, en économie ou dans un domaine connexe. Un diplôme de maîtrise sera considéré comme un atout. -Solides compétences en élaboration de stratégies, en esprit analytique, ainsi que dans la proposition de solutions adaptées et des innovations en transition énergétique. -Minimum de sept (7) ans d’expérience dans la réalisation de projets de gestion des ressources en eau, conseil en environnement, efficacité de l’utilisation de l’eau, adaptation aux changements climatiques ou dans des domaines connexes. -Positionner CIMA+ en amont des projets techniques afin de développer des stratégies proactives qui soutiennent les municipalités et les entreprises privées dans la gestion des enjeux liés à l’eau et aux changements climatiques, tels que les inondations, les sécheresses et l’érosion. -Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience -Travailler en étroite collaboration avec des équipes multidisciplinaires d’experts (Environnement, Infrastructures, Énergie et Ressources) à l’élaboration des solutions recommandées dans le développement des stratégies. -Expérience professionnelle dans la gestion de projets de conseils stratégiques comportant, à la fois, des dimensions politiques, économiques et techniques.

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Benefits

-Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 % -Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride -Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles -Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine

About Cima+

-From modest beginnings, it grew into a multidisciplinary firm delivering both local and national projects. -It operates over 40 offices across Canada, offering integrated consulting across engineering disciplines. -Services span energy, infrastructure, transport, buildings, environmental, geotechnical, and digital systems. -Typical projects include major infrastructure, urban development, environmental restoration, and complex transit systems. -CIMA+ has reinforced its scope through strategic acquisitions like C3 Water, Eramosa and MidSea Engineering. -It stands out for its employee-shareholder model, fostering commitment and entrepreneurial drive. -Continuously expanding presence and innovating in project delivery and digital technology integration.

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