Cariste

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Lefebvre Et Benoit
Distributor of building construction, roofing, flooring materials and insulation equipment.
Operate forklift to receive, prepare, and load construction materials.
8 days ago ago
C$22 - C$25
Junior (1-3 years)
Full Time
Saint-Augustin-de-Desmaures, Quebec, Canada
Onsite
Company Size
600 Employees
Service Specialisms
Construction services
Project Management
Consulting
Engineering
Architecture
Property Development
Design
Technical Services
Sector Specialisms
Commercial
Residential
Industrial
Institutional
Role
What you would be doing
client service
inventory tracking
forklift ops
safe loading
truck loading
  • Collaborer étroitement avec les autres membres de l’équipe pour assurer une excellente qualité de service à notre clientèle.
  • Assurer un suivi des inventaires et signaler toute déficience aux supérieurs.
  • Recevoir et préparer les commandes à l’aide d’un chariot élévateur assisté (électrique ou propane).
  • Un bon sens de l’organisation et de la rigueur pour assurer des chargements exactes et sécuritaires.
  • Charger les marchandises sur les camions des clients et/ou de la compagnie.
What you bring
forklift
safety inspections
physical work
team player
adaptable
french
  • À l’aise avec le travail physique et capable de manipuler des charges allant jusqu’à 50 lbs dans un environnement majoritairement extérieur.
  • Contribuer à d'autres tâches pour soutenir l'équipe et les opérations.
  • Un esprit pratique, débrouillard et prêt à s’adapter à différentes tâches sur le terrain.
  • Participer à la réception de la nouvelle marchandise.
  • Une expérience concrète en conduite de chariot élévateur propane ou diesel (tu sais manœuvrer avec précision, même avec des matériaux hors normes).
  • Opérer le chariot élévateur de manière sécuritaire, effectuer les inspections quotidiennes et signaler tout dysfonctionnement.
  • Un excellent joueur d’équipe, capable de bien communiquer avec ses collègues (une compréhension minimale du français est requise).
Benefits
  • 6% de vacances cumulable dès l’embauche * voir période de référence.
  • Une flexibilité pour faire du temps supplémentaire à l’occasion (on avance ensemble quand il le faut).
  • Salaire : 22,64$ à 25,52$ (temps supplémentaire payé à temps et demi)
  • Des méthodes de travail sécuritaires avec un comité SST en place.
  • Un régime de retraite simplifié (Fonds de pension jusqu’à 6% de cotisation de l’employeur) et Un programme de REER collectif.
  • Congé férié bonifié durant la période des fêtes (6 jours offerts).
  • Paiement de la cotisation annuelle à un Ordre professionnel.
  • Un programme de Télémédecine (Dialogue) et programme d’aide aux employés (PAE).
  • Un programme de congé de compassion (proche-aidant).
  • Un club social vivant ainsi que des activités corporatives intéressantes (tirages divers, party de fin d'année, fête familiale, BBQ etc.).
  • Stationnement sur place et borne de recharge pour véhicule électrique.
  • Un programme annuel de bonification (postes administratifs et opérations).
  • Une rémunération concurrentielle avec augmentation salariale annuelle.
  • Une couverture d'assurance collective (assurance invalidité, dentaire, médicaments, vie, etc.) Dont une partie est payée par l’employeur.
  • Une possibilité de carrière, postes affichés à l'interne et plusieurs formations offertes et payées.
  • 4 semaines de fermeture par année incluant les fêtes (construction).
  • Un emploi régulier à temps complet du lundi au vendredi à l'année et une paie chaque semaine.
Training + Development
Information not given or found
Interview process
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Visa Sponsorship
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Security clearance
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Company
Overview
Founded in 1958
Year of Establishment
The company was established in Laval during Quebec’s post-war economic boom.
2019 Alliance
Strategic Partnership
Created a pan-Canadian network and enhanced access to capital through an alliance with BMR Group.
10,000+ Products
Product Portfolio
Maintains a diverse inventory spanning construction materials like roofing, insulation, and flooring.
100+ Trucks
Fleet Capacity
Operates a large fleet of heavy trucks for efficient delivery of high-volume orders.
  • Began as a family-run supplier of building materials during Quebec’s post-war boom.
  • Expanded to multiple Quebec locations, adding large distribution centers.
  • Typical projects range from residential renovations to large-scale commercial builds.
  • Bridges two market segments by offering wholesale operations for contractors and retail access for homeowners.
Culture + Values
  • Client-focused and value-driven approach
  • Commitment to excellence and continuous improvement
  • Collaboration and teamwork
  • Integrity and professionalism
  • Innovation and adaptability
Environment + Sustainability
2050 Target
Net-Zero Emissions Goal
The company aims to achieve net-zero emissions by 2050, reflecting a long-term commitment to combating climate change.
  • Committed to reducing carbon footprint
  • Focus on energy efficiency and resource conservation
  • Investment in sustainable technologies and practices
  • Ongoing sustainability audits and reviews
Inclusion & Diversity
  • Diversity and inclusion are core values in the workplace.
  • Goal to achieve a balanced gender representation at all levels.
  • Regular training on unconscious bias and inclusivity.
  • Ongoing monitoring and improvement of gender-related policies.
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