Monteur-Mécanicien(enne) Vitrier(ère)

Company logo
Flynn Group Of Companies
North America’s leading building‑envelope trade contractor offering roofing, glazing, metals, waterproofing.
Installs and assembles prefabricated glass, frames, and metalwork for buildings.
21 days ago ago
Junior (1-3 years), Entry-level
Full Time
Montreal, Quebec, Canada
Onsite
Company Size
6,000 Employees
Service Specialisms
Roofing Systems
Glazing & Curtain Walls
Architectural Metals
Roofing Service
Waterproofing
Sector Specialisms
Commercial Roofing
Glazing
Cladding
Commercial
Industrial
Total Building Envelope
Role
What you would be doing
glass installation
metal fabrication
skylight installation
plan interpretation
glass replacement
safety training

Préparer et poser des lanterneaux et des verrières sur divers types de bâtiments

Faire la fabrication de cadres métalliques pour l’installation des vitres

Installer, ajuster, fabriquer et fixer des métaux d'architecture ou des produits de remplacement connexes dans des immeubles commerciaux ou industriels

Ton quotidien chez Vitreco· Assembler et poser des éléments de verre préfabriqués, de miroirs ou de produits en verre aux murs, aux plafonds ou aux façades des bâtiment· Faire la fabrication de cadres métalliques pour l’installation des vitres· Préparer et poser des lanterneaux et des verrières sur divers types de bâtiments· Installer, ajuster, fabriquer et fixer des métaux d'architecture ou des produits de remplacement connexes dans des immeubles commerciaux ou industriels· Faire le remplacement des vitres ou des matériaux d’étanchéité endommagés· Lire et interpréter des plans et des spécifications techniques afin de déterminer le type et l'épaisseur des vitres et des cadres, la méthode d'installation et les matériaux requis Tes conditions de travail· Des semaines de travail de 40 heures en moyenne à l’année longue (8 heures par jour, 5 jours semaine). · Possibilité de faire des heures supplémentaires pendant des périodes de pointe. Ceci peut varier d’un contrat à l’autre.· La sécurité est la priorité absolue chez Vitreco-Flynn. Les vitriers reçoivent une formation exhaustive et nous leur fournissons du matériel à la fine pointe de la technologie afin qu’ils puissent travailler dans un environnement sain et sécuritaire. · Opportunités de croissance et de développement de carrière · Travail autant à l’intérieur qu’à l’extérieur, seul ou avec une équipe solide de vitriers ou avec d’autres corps de métiers. Ce que nous recherchons· Niveau de scolarité minimal secondaire 4· Nous offrons la formation et le soutient pour ceux voulant faire leurs 150 heures afin de devenir apprenti vitrier · Des gens intéressés à travailler en vitrage et qui aiment le travail d’équipe· Des personnes qui aiment le travail physique, sont à l’aise en hauteur et à manipuler des vitres lourdes.· Carte ASP construction et cartes de compétences (un atout) Vitreco inc. est un important fabricant/entrepreneur en vitrerie au Québec. Chez Vitreco, nous considérons que nos employés sont notre plus important atout et nous nous efforçons de fournir des services de qualité à notre clientèle. Notre réputation d’excellence et la satisfaction de nos clients sont le fruit de plus de 25 ans d’efforts de la part de nos employés. Depuis 2014, Vitreco fait partie du Groupe Flynn. Flynn est le chef de file des entrepreneurs en enveloppe du bâtiment en Amérique du Nord, misant sur tous les métiers liés à l’enveloppe du bâtiment depuis plus de 30 ans. Pour plus d’information sur Vitreco inc. veuillez nous visiter à l’adresse www.vitreco.ca

Assembler et poser des éléments de verre préfabriqués, de miroirs ou de produits en verre aux murs, aux plafonds ou aux façades des bâtiment

What you bring
physical
height
asp card
secondary 4
plan reading
overtime

Des personnes qui aiment le travail physique, sont à l’aise en hauteur et à manipuler des vitres lourdes.

Travail autant à l’intérieur qu’à l’extérieur, seul ou avec une équipe solide de vitriers ou avec d’autres corps de métiers.

Carte ASP construction et cartes de compétences (un atout)

Niveau de scolarité minimal secondaire 4

Lire et interpréter des plans et des spécifications techniques afin de déterminer le type et l'épaisseur des vitres et des cadres, la méthode d'installation et les matériaux requis

Possibilité de faire des heures supplémentaires pendant des périodes de pointe. Ceci peut varier d’un contrat à l’autre.

Benefits

Ce que nous recherchons· Niveau de scolarité minimal secondaire 4· Nous offrons la formation et le soutient pour ceux voulant faire leurs 150 heures afin de devenir apprenti vitrier · Des gens intéressés à travailler en vitrage et qui aiment le travail d’équipe· Des personnes qui aiment le travail physique, sont à l’aise en hauteur et à manipuler des vitres lourdes.· Carte ASP construction et cartes de compétences (un atout) Vitreco inc. est un important fabricant/entrepreneur en vitrerie au Québec. Chez Vitreco, nous considérons que nos employés sont notre plus important atout et nous nous efforçons de fournir des services de qualité à notre clientèle. Notre réputation d’excellence et la satisfaction de nos clients sont le fruit de plus de 25 ans d’efforts de la part de nos employés. Depuis 2014, Vitreco fait partie du Groupe Flynn. Flynn est le chef de file des entrepreneurs en enveloppe du bâtiment en Amérique du Nord, misant sur tous les métiers liés à l’enveloppe du bâtiment depuis plus de 30 ans. Pour plus d’information sur Vitreco inc. veuillez nous visiter à l’adresse www.vitreco.ca

Tes conditions de travail· Des semaines de travail de 40 heures en moyenne à l’année longue (8 heures par jour, 5 jours semaine). · Possibilité de faire des heures supplémentaires pendant des périodes de pointe. Ceci peut varier d’un contrat à l’autre.· La sécurité est la priorité absolue chez Vitreco-Flynn. Les vitriers reçoivent une formation exhaustive et nous leur fournissons du matériel à la fine pointe de la technologie afin qu’ils puissent travailler dans un environnement sain et sécuritaire. · Opportunités de croissance et de développement de carrière · Travail autant à l’intérieur qu’à l’extérieur, seul ou avec une équipe solide de vitriers ou avec d’autres corps de métiers. Ce que nous recherchons· Niveau de scolarité minimal secondaire 4· Nous offrons la formation et le soutient pour ceux voulant faire leurs 150 heures afin de devenir apprenti vitrier · Des gens intéressés à travailler en vitrage et qui aiment le travail d’équipe· Des personnes qui aiment le travail physique, sont à l’aise en hauteur et à manipuler des vitres lourdes.· Carte ASP construction et cartes de compétences (un atout) Vitreco inc. est un important fabricant/entrepreneur en vitrerie au Québec. Chez Vitreco, nous considérons que nos employés sont notre plus important atout et nous nous efforçons de fournir des services de qualité à notre clientèle. Notre réputation d’excellence et la satisfaction de nos clients sont le fruit de plus de 25 ans d’efforts de la part de nos employés. Depuis 2014, Vitreco fait partie du Groupe Flynn. Flynn est le chef de file des entrepreneurs en enveloppe du bâtiment en Amérique du Nord, misant sur tous les métiers liés à l’enveloppe du bâtiment depuis plus de 30 ans. Pour plus d’information sur Vitreco inc. veuillez nous visiter à l’adresse www.vitreco.ca

Des semaines de travail de 40 heures en moyenne à l’année longue (8 heures par jour, 5 jours semaine).

Nous offrons la formation et le soutient pour ceux voulant faire leurs 150 heures afin de devenir apprenti vitrier

Training + Development
Information not given or found
Interview process
Information not given or found
Visa Sponsorship
Information not given or found
Security clearance
Information not given or found
Company
Overview
1978
Year Established
Started in Winnipeg with a focus on commercial roofing before expanding into full building-envelope solutions.
35 offices
Geographic Reach
Operates across North America, delivering institutional, commercial, and industrial projects.
$1–1.3B
Annual Revenue
Reflects steady financial strength and sector leadership in the building-envelope solutions market.
20+ acquisitions
Growth Strategy
Expanded operations by merging with complementary envelope-trade firms, driving rapid growth.
  • Evolved from modest roofing beginnings by adding glazing, curtain walls, architectural metals, and waterproofing.
  • Handles complex envelope work, such as metal panel systems and custom glazing, on large-scale facilities.
  • Typical projects include commercial roofs, curtain-wall facades, architectural metal systems, and waterproofing installations.
Culture + Values
  • Safety is our top priority. Every employee goes home safely every day.
  • We treat people with respect, uphold integrity, and take accountability for our actions.
  • We deliver on our promises, keep commitments, and exceed expectations.
  • We embrace teamwork, collaboration, and open communication.
  • Continuous improvement and innovation drive our success.
Environment + Sustainability
2050 Target
Net-Zero Carbon Emissions
Aiming to reach net-zero carbon emissions by 2050 through strategic environmental initiatives and sustainable practices.
  • Committed to sustainability and reducing environmental impact across operations.
  • Focus on reducing energy consumption, waste, and water use.
  • Implementation of green building practices and sustainable materials.
  • Continuous monitoring and reporting of environmental performance.
Inclusion & Diversity
  • Committed to fostering a diverse and inclusive work environment.
  • Focused on increasing gender diversity in leadership roles.
  • Promotes a culture where all employees feel valued and respected.
  • Develops programs to advance the recruitment and retention of diverse talent.
Big Kablio Logo
Kablio AIIf you're someone who helps build and power the world (or dreams to), Kablio AI is your pocket-sized recruiter that gets you hired.
Copyright © 2025 Kablio