Parajuriste immobilier & corporatif

• Participer à la rédaction des contrats de base, des résolutions corporatives requises dans le cadre de financement, transaction, réorganisation corporative
• Agir en support aux avocats à l’interne et aux différentes divisions de l’organisation pour répondre aux besoins corporatifs
• Rédiger des documents corporatifs reliés aux sociétés en commandite
• Préparer et transmettre les formulaires et autres documents nécessaires au maintien des permis, licences et certifications requis auprès des autorités compétentes
• Rédiger les documents corporatifs relatifs aux diverses opérations courantes des sociétés et à la tenue des livres corporatifs

Cogir est à la recherche d’un(e) parajuriste en immobilier & corporatif avec une expérience de 5 à 7 ans qui recherche un environnement stimulant et plein de défis pour faire partie de l’équipe du département des affaires juridiques. La personne qui occupe le poste travaillera en collaboration avec l’équipe de parajuristes et de juristes en place.

Raison d'être du poste

• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances
• Posséder une expérience de travail de 5 à 7 ans en entreprise ou auprès d’un bureau d’avocats
• Maîtriser la suite Microsoft Office
• Effectuer des constitutions, organisations et modifications pour des compagnies et sociétés en commandite
• Détenir un diplôme d’études collégiales, de préférence avec une spécialisation en technique juridique ou toute combinaison d’études et d’expérience pertinente
• Discrétion et respect de la confidentialité des informations
• Esprit analytique et capacité à comprendre rapidement des enjeux juridiques complexes
• Excellentes aptitudes à travailler en équipe
• Souci du détail, rigueur et proactivité
• Bonne capacité de jugement et de prise d’initiative
• Sens de l’organisation et dynamisme
• Bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit en français et en anglais (autre(s) langue(s) un atout)
• Autonomie et sens des responsabilités
• Salaire compétitif

• Programme d'aide aux employés
• Mode de travail hybride
• Assurances collectives