Chef d'équipe (MMF classe 2A)

Description

• S’assurer du bon fonctionnement des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation (CVC), chaudières, compresseurs, etc.
• Superviser les inspections préventives et les interventions correctives.
• Diagnostiquer les pannes mécaniques et recommander les actions correctives.
• Assurer le respect des normes de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire (ex. : CNESST, RBQ).
• Planifier, organiser et répartir les tâches quotidiennes de l’équipe de mécaniciens.
• Assurer le suivi des bons de travail et des rapports d’entretien via un logiciel de GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur).
• Faire le lien entre l’équipe technique et la direction pour le suivi des projets, budgets, achats de pièces ou d’équipements.
• Coordonner avec les autres départements (électrique, automatisation, gestion immobilière).

Requirements

• Maîtrise des systèmes de contrôle de bâtiment (BAS/BMS), un atout.
• Expérience minimale de 5 ans en entretien de systèmes mécaniques, dont 1 à 2 ans en supervision ou coordination d’équipe.
• Maîtrise du français (oral et écrit).
• Gestion de la centrale thermique : planifier, coordonner et contrôler les activités de production et de distribution de vapeur, d’eau chaude et d’énergie.
• Participer activement aux travaux techniques lorsque requis.
• Expérience confirmée en exploitation et maintenance de centrales thermiques.
• Bonne capacité à lire des plans mécaniques et des manuels techniques.
• Certificat en mécanique de machines fixes – classe 2A (obligatoire).
• Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités.
• Leadership, autonomie, rigueur et bon esprit d’équipe.
• Maîtrise de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
• Former et encadrer les nouveaux employés et veiller au développement des compétences de l’équipe.

Benefits

Training + Development

Interview process

Visa Sponsorship

Security clearance